近日，旭辉永升服务重磅推出“永升37°C繁星社区”新产品，以党建引领提升基层治理，在社区共治中坚持“决策共谋、发展共建、建设共管、效果共评、成果共享”的理念，合力打造“人人有责、人人尽责、人人享有”的园区治理模式。
2021年，旭辉永升服务住宅服务产品“永升37℃社区”温情面世。旭辉永升服务37℃社区以开放、服务、共享社区为核心要义，基于永升“美好生活服务模型”为客户打造有温度的美好社区。
2023年旭辉永升服务37℃社区产品全面升级，以党建引领基层治理，围绕“不忘初心”“星星之火，可以燎原”的信念，构建“党建引领、多方共治、有序管理、长效治理”的社区新形态——永升37℃繁星社区。
旭辉永升服务提出繁星社区“好服务、好生活、好未来”的三好认证具体服务措施，坚定在党建引领下为业主办实事、办好事，做起而行之的行动者。
好服务以“一岗一站一邻里”为承载，包括设立红色先锋岗、建设37°C党群服务空间、组织繁星志愿服务队。以提升管理、有效服务为导向，通过在物业服务人员和居民中推选党员志愿者，打造社区红色先锋岗，并在社区中的37°C党群服务空间这一红色阵地上，发挥带头作用，更好地为社区服务，让社区党组织在美好社区中发挥“引领”作用，助力社区有序管理和长效治理。
目前，旭辉永升服务已成立18个党支部、14个党建示范点，遍及10大区域事业部近20个城市，党员人数达852人。
围绕“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的总体思路，旭辉永升服务坚持将党建与企业发展结合落到实处，以“党建链”串起“服务链”，在党建引领下积极推动社区治理创新发展的生动实践，涌现出一批党建引领服务提升的示范项目。
伴随“永升37°C繁星社区”的发布，旭辉永升服务在“党建引领基层治理”建设过程中迈出了重要一步。未来旭辉永升服务将继续以“永升37℃繁星社区”为支点，推行“人人有责、人人尽责、人人享有”的园区治理模式，全面提升服务品质，让“人人都能有序参与治理，人人都能拥有归属认同，人人都能切实感受服务温度，人人都能享有美好生活”。
